WEKO3
アイテム
知の創造と国際移転 : 中国日系自動車企業におけるウェイ・マネジメントの展開事例
http://hdl.handle.net/10965/00002972
http://hdl.handle.net/10965/00002972bc5541d0-14e7-4e67-8382-8d9499057747
| 名前 / ファイル | ライセンス | アクション |
|---|---|---|
KJ00008753299.pdf (1.1 MB)
|
|
| Item type | [ELS]紀要論文 / Departmental Bulletin Paper(1) | |||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| 公開日 | 2018-01-28 | |||||
| タイトル | ||||||
| タイトル | 知の創造と国際移転 : 中国日系自動車企業におけるウェイ・マネジメントの展開事例 | |||||
| 言語 | ja | |||||
| タイトル | ||||||
| タイトル | Knowledge Creation and the Inter-organizational Knowledge Transfer : The Deployment of Way Management at Japanese Automobile Firms in China | |||||
| 言語 | en | |||||
| タイトル | ||||||
| タイトル | チ ノ ソウゾウ ト コクサイ イテン チュウゴク ニッケイ ジドウシャ キギョウ ニオケル ウェイ マネジメント ノ テンカイ ジレイ | |||||
| 言語 | ja-Kana | |||||
| 言語 | ||||||
| 言語 | jpn | |||||
| キーワード | ||||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | 中国日系自動車企業 | |||||
| キーワード | ||||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | 知の創造 | |||||
| キーワード | ||||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | 国際移転 | |||||
| キーワード | ||||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | ウェイ・マネジメント | |||||
| キーワード | ||||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | トヨタウェイ | |||||
| キーワード | ||||||
| 言語 | en | |||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | Japanese Automobile Firm | |||||
| キーワード | ||||||
| 言語 | en | |||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | Knowledge Creation | |||||
| キーワード | ||||||
| 言語 | en | |||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | Inter-organizational | |||||
| キーワード | ||||||
| 言語 | en | |||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | Knowledge Transfer | |||||
| キーワード | ||||||
| 言語 | en | |||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | Way Management | |||||
| キーワード | ||||||
| 言語 | en | |||||
| 主題Scheme | Other | |||||
| 主題 | Toyota Way | |||||
| 資源タイプ | ||||||
| 資源タイプ識別子 | http://purl.org/coar/resource_type/c_6501 | |||||
| 資源タイプ | departmental bulletin paper | |||||
| 雑誌書誌ID | ||||||
| 収録物識別子タイプ | NCID | |||||
| 収録物識別子 | AA11879037 | |||||
| ページ属性 | ||||||
| 内容記述タイプ | Other | |||||
| 内容記述 | P | |||||
| 著者 |
植木, 真理子
× 植木, 真理子 |
|||||
| 著者所属(日) | ||||||
| 値 | 京都産業大学経営学部 | |||||
| 記事種別(日) | ||||||
| 内容記述タイプ | Other | |||||
| 内容記述 | 研究論文 | |||||
| 記事種別(英) | ||||||
| 内容記述タイプ | Other | |||||
| 内容記述 | Paper | |||||
| 抄録(日) | ||||||
| 内容記述タイプ | Other | |||||
| 内容記述 | 本研究では，トヨタが経営のグローバル化に伴い，トヨタウェイのグローバルな組織浸透をどのように展開し，それが学習する場にどのような影響を与えるのかについて考察した。 例えば，トヨタ独自の組織学習として醸成されている「5つのなぜ」を繰り返し問い直すことがトヨタの全社員に浸透していることにより，問題の根本的な要因を分析し，業務プロセスの標準化となって改善されている。また，トヨタウェイがグローバルに浸透することにより，社員の働く動機づけや参画意識にも影響する。このようなトヨタ独自の組織学習や人材育成は，他社が模倣できないケイパビリティとして形成されているのである。 今や自動車業界において欧米韓企業だけではなく，新興国の企業との競争も激化している中で，新興国市場ではリバース・イノベーションの一環で現地開発車の試みがあるが，それには本社で開発されたモデルの修正版ではなく，現地のユーザーニーズに適応した自主開発能力を高めることが求められる。 これらの課題解決のためには，トヨタウェイの国際移転を通して，学習の場を活用していくというグローバルな知の創造プロセスの実践が重要である。 |
|||||
| 抄録(英) | ||||||
| 内容記述タイプ | Other | |||||
| 内容記述 | Knowledge is powerful resources of competitive advantage for contemporary firms. Therefore, it is vital for the global firms to manage the knowledge creation, utilizing the accumulated organizational knowledge, and to deploy the way management for implementing the value added practical knowledge intheir global operations. This research investigates state of the art of knowledge creation, organizational learning, and deployment of Way management at Toyota’s affiliated firms in China. |
|||||
| 書誌情報 |
京都産業大学総合学術研究所所報 巻 8, p. 21-31, 発行日 2013-07 |
|||||
| 表示順 | ||||||
| 内容記述タイプ | Other | |||||
| 内容記述 | 2 | |||||
| アクセション番号 | ||||||
| 内容記述タイプ | Other | |||||
| 内容記述 | KJ00008753299 | |||||
| ISSN | ||||||
| 収録物識別子タイプ | PISSN | |||||
| 収録物識別子 | 1348-8465 | |||||
